某单位派一名员工到另一家公司工作,应追究派

永康市律师网 2025-04-02
应追究派遣公司责任,其需申请工伤认定。依据《劳动合同法》,派遣单位承担工伤保险责任,用工单位需协助。若不及时处理,可能导致劳动者权益受损,无法获得应有赔偿。
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应追派遣公司责。具体操作:1.派遣公司立即申请工伤认定;2.用工单位协助调查;3.派遣公司承担工伤保险责任;4.双方可协商补偿办法,确保劳动者权益。
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常见处理方式为派遣公司申请工伤认定并承担保险责任,同时与用工单位协商补偿。选择时需考虑劳动者权益保障及责任划分,确保合理合法。
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